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劳动劳务外包与劳务派遣
劳动劳务外包与劳务派遣(劳务派遣和劳务外包的本质区别)
劳务承包单位员工接受承包单位的管理,发包企业并不参与对承包单位员工的直接管理 7服务主体不同劳务派遣单位必须是严格按照 劳动合同法 和公司法相关规定设立,注册资本不得少于...
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2023-12-02
60阅读
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劳动劳务外包与劳务派遣(劳务派遣和劳务外包哪个对员工更有利)
劳动者管理的责任主体不同这是两者最主要的区别发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理,其工作形式和工作时间由劳务外包单位自己安排确定劳务派遣单位的员工必须按照用工单位确...
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2023-11-13
58阅读
0评论
劳动劳务外包与劳务派遣(劳动派遣与劳务外包的区别与实质)
1、2劳务承包单位可以是个人,也可以是法人或其他实体3劳动者管理的责任主体不同 4劳务外包一般按照事先确定的劳务单价根据劳务承包单位完成的工作量结算,其合同标的一般是事劳...
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2023-10-11
72阅读
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