比如说我是人力资源公司，某家公司需要大量的劳动力资源去帮他们完成一定的工作，那么就叫他们帮他找一些劳动者去完成该项工作人力外包服务包括以下几个方面1企业员工招聘一般企业人力资源外包服务都有这一项，包括招聘。

根据企业的不同需求和发展的不同阶段，人力资源外包的内容也会从诸如发放工资代缴社保金等事物性工作逐渐到包括人力资源规划制度设计与创新流程整合薪资调查及方案设计等方方面面人事外包的内容常见的劳务派遣服务内容。

3，调整劳动者和代理机构的法律规范是民法劳动合同法，4，雇主责任方面，代理机构不承担雇主责任，5，合同内容方面，在法律框架内通常自由协商处理，6，义务承担方面，代理机构不承担劳动法义务人力资源外包服务中的劳务派遣。