1、4 中企人力 5 万宝盛华 6 锦江国际 7 德科 8 北京外企 9 和诺国际 10 锐仕方达 以上是中国十大劳务派遣公司的排名这些公司都是在人力资源服务领域有着丰富经验和良好口碑的企业首先，中智和外服作为老牌的人力资源服务公司，一直在劳务派遣领域占据领先地位它们拥有丰富的客户资源和广。

2、国内外劳务派遣公司的主要职责是负责劳务派遣工作，即把劳动者派向其他用工单位，并收取该用工单位服务费的一种用工形式的机构它具有统筹劳动就业进行就业训练组织管理社会机动劳动力组织经济事业等职能具体来说，劳务派遣公司会根据用工单位的需求，从社会上招募合适的劳动者，并与劳动者签订劳动。

3、1根据查询爱企查官网得知，石家庄金田劳务派遣有限公司位于石家庄市鹿泉区获鹿镇向阳街银山花园商住楼2号，经营范围包括国内劳务派遣服务职业介绍等2空间无限人力资源管理顾问有限公司石家庄分公司位于河北省石家庄市桥西区中华南大街380号盛景大厦十层1011室，经营范围包括人力资源招聘外包劳务派遣等。

4、惠众劳务派遣有限公司富源劳务派遣有限公司1根据企查查查询得知惠众劳务派遣有限公司是经东莞市工商局验证注册，东莞市地方税务局，东莞市质量监管局登记成立是一家专业从事国内劳务派遣机构公司秉承诚信服务，以人为本的宗旨，务实规范优质的经营理念2格局企查查查询得知东莞市富源劳务派遣有限。

5、深圳市华诚劳务派遣有限公司成立于2013年11月01日，注册地位于深圳市龙华区龙华街道玉翠社区龙观东路荣群大厦16层1603，法定代表人为赵建华经营范围包括一般经营项目是劳务外包等9深圳市华友劳务派遣公司 深圳市华友劳务派遣公司于2011年经工商行政部门批准成立，以劳务代理劳务派遣劳务外包猎头。

6、中国十大劳务派遣公司排名外企人力南方人才中企人力中普劳务万宝盛华任仕达骏伯人力鹏劳人力汇思人力豫星劳务1外企人力北京外企人力资源服务有限公司，北京外企前身是北京市友谊商业服务总公司，成立于1979年，是国内首家为外商驻华代表机构外商金融机构经济组织提供专业化人力资源。

7、1中国人才交流服务中心 成立于1993年，是国家人力资源和社会保障部直属事业单位，是中国出国劳务的重要窗口2中国劳务派遣有限公司 成立于2007年，是国内最大的劳务派遣企业之一，拥有丰富的出国劳务经验3中国外运长航人力资源有限公司 成立于1993年，是中国外运集团旗下的人力资源服务公司，拥有多年。

8、青岛大千惠工劳务派遣公司是国内人力资源领域的一颗璀璨明星，专注于成为最具前沿性和权威性的HR服务供应商作为国内知名的专业机构，大千惠工致力于提供全面的HR服务，包括劳务派遣人事测评咨询管理和开发，旨在为企业和个人创造专业的人力资源解决方案公司致力于优化人才配置，促进合理流动，通过搭建。

9、国内劳务派遣公司排遣外国人需要遵循一定的法律程序和规定具体来说，需要经过以下步骤办理劳务派遣登记劳务派遣单位须办理劳务派遣登记，并由劳动行政部门发给劳务派遣登记证登记时需要提交相关材料，包括企业法人营业执照法定代表人的身份证明与外国人签订的劳务派遣协议等办理工作签证劳务派遣单位。

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11、劳务派遣公司发展及排名分析报告1西南地区四川瑞方人力四川道远人力云南高创人力专注于制造和劳务外包，由劳务派遣公司承揽客户单位一项或几项相对独立工作单元的服务工作，按要求完成工作内容，并对工作过程进行全方位管理，承担用人风险，为客户交付工作成果2华东地区上海微知集团上海蓝海。

12、成都的劳务派遣公司相当多，城区基本上超过300家以上的劳务派遣公司存在，大部分以工厂物流行业从业为主，每个公司都有自己的特点，没有办法做相应的排名，如果说排名的话，这应该都是劳务公司自问自答的了1 中智全国性公司，以国企，政府单位为主2 上海外服全国性公司，以国企，政府单位为主。

13、出国劳务正规公司有万国国际华夏国际山东恒德金瑞出国山东亿泰大连金淘双盈出国山东德创中外人才网漩涡劳务1万国国际 万国国际矿业集团有限公司在中国主营采矿矿石选矿及销售精矿产品业务铜精矿及铁精矿为我们的核心商品全资附属公司拥有宜丰万国的全部股权，而宜丰万国拥有。

14、该公司位于河南省郑州市新郑市，地址新郑市龙湖镇双湖大道北侧，泰山路西侧中州金秋乐园7号楼1单元2层201，公司主要经营或服务范围是举办招聘洽谈会，国内劳务派遣，人事咨询服务，就业信息发布咨询服务，人才信息咨询服务，职业介绍咨询指导等3新郑市元信劳务派遣有限公司 该公司位于河南省郑州市新郑。

15、公司主要有针对企业及个人两大业务板块A针对企业主要服务有1劳务派遣服务提供招聘培训入职管理劳动关系建立薪酬福利规划工资代发个税申报招退工登记备案社会保险账户建立转入转出住房公积金开户转入转出封存提取，劳资纠纷处理劳动仲裁代理企业裁员员工批量转移工伤事故。

16、“一注册资本不得少于人民币二百万元“二有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施“三有符合法律行政法规规定的劳务派遣管理制度“四法律行政法规规定的其他条件“经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可经许可的，依法办理相应的公司登记未经许可，任何。

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