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4、1对于你的未来公司，劳务外包对你是无效的，你这个应该是劳务派遣劳务派遣双方公司是承担连带赔偿责任的2因是公司要求，所以你有权要求单位支付你2006年至今的解除劳动合同的经济补偿金3当然你也有权拒绝任何对你。

5、别看我推荐的是空岗那家，但是我真不是他们公司的，我在全球排名第二的人事外包公司任仕达任职，基本都是在做外包工作，劳务派遣是我几年前的工作内容，你要是目的明确，我肯定能给你一些好建议。