属于劳务外包，劳务外包并非一个法律概念，核心内容是发包人将其部分业务或工作内容交由承包人完成，发包人按照约定向承包人支付外包费用。

可以，但是这样不太好，至少管理人员要用自己的，不然全部用外包人员，在作业的过程中员工对企业的忠诚度没有那么高，在工作的时候无论从质量还是从效益上讲都不会做到像对待自己的工厂一样那么去做这对企业来说是一大。